虹口区北外滩街道坚持问题导向，提升党建服务活动质量和水平

　　一、借力“大调研”摸清党建工作底数。虹口区北外滩街道结合大调研工作，通过访谈走访、问卷调查、座谈会、微信群等线上线下相结合的方式，摸清“两新”组织党员党组织情况、“三会一课”、“两学一做”制度落实情况以及党建活动开展情况。以解决问题为导向，解决好“两新”党组织所面临的基础性问题，切实找准抓好“两新”党建与“加强基层党建、创新社会治理”的契合点，为“两新”组织开展好党建工作夯实工作基础。

　　二、形成“1 X”进楼宇工作模式。即：党建进楼宇 行政服务进楼宇、传统经典进楼宇、兴趣社团进楼宇等，并密切联动工青妇统战、楼宇物业等单位，打造“白领微信、白领午餐、白领下午茶、白领书屋、白领微博”五位一体服务白领的“两新”党建特色品牌，充分激发社区成员和驻区单位参与社区建设的活力，将党的建设逐渐渗透到企业、到白领、到基层。

　　三、探索“党建 ”众筹共建新模式。街道探索党组织单向建立、资源单向流动、服务单向供给向党建工作多元合作的转变。通过“党建 ”众筹模式使城市基层党建向治理型的转变，实现了党建引领的楼宇经济输出服务。如“党建 公益”，主动引导楼宇白领将公益奉献与党建活动结合在一起，让白领在帮助他人的过程中，实现自我的成长。“党建 艺术”，鼓励白领展示各自才艺，提升党建工作参与率。

　　四、开展党建系列创新服务项目。充分挖掘北外滩文化底蕴优势，打造具有上海品牌、上海高度、上海品味基层党建系列创新项目。创设地标场所情景党课，通过联合辖区内邮政单位，在区域化党建成员单位瑞丰大厦、建投书局、航交所、金岸大厦、浦江饭店等重点区域，创设情景党课，开展滨江党建“红邮局”、创设党建服务“新课表”等活动。